§5. Сетевое планирование и ЭСОТ

100% сетевое планирование - основа торжества справедливости в отдельно взятой проектной компании. 

Эффективная система оплаты труда (ЭСОТ) - основное условие того, что талантливые и трудолюбивые сотрудники зарабатывают больше, а работают меньше.

Главный принцип ЭСОТ -  зависимость фонда оплаты труда (ФОТ) проектной команды от индекса рентабельности проекта (IR). 

Индекс рентабельности напрямую зависит от трудозатрат проекта - при росте трудозатрат индекс рентабельности снижается. Именно поэтому при работе над проектом важно контролировать не только сроки, но и трудозатраты - иначе вполне можно оказаться в ситуации, что проект выполнен в срок, но с такими большими трудозатратами, что проект не принес прибыли компании - и, соответственно, не увеличил благосостояние сотрудников.

Использование сетевого графика помогает контролировать индекс рентабельности и оптимизировать трудозатраты, а значит, повышать доход компании и её сотрудников.

ЭСОТ реализуется только при 100% связности задач проекта - эта метрика отражается в Большой карточке проекта.